Jorge Velazco
Por cuarto año consecutivo, recibe certificado HRC EQUIDAD MX 2024.
Ingredion en México recibió la certificación “HRC Equidad MX: Programa Global de Equidad Laboral 2024” otorgada por la fundación Human Rights Campaign (HRC), por ser uno de los mejores lugares para trabajar LGBTQ+, al contar con políticas de no discriminación, consejos de diversidad e inclusión, acciones públicas de visibilidad, compromisos públicos y capacitación en materia LGBTQ+. Todos estos esfuerzos hicieron que la Compañía obtuviera la calificación máxima de la certificación.
“Nos llena de orgullo ser parte del índice HRC Equidad MX 2024 con una puntuación perfecta por cuatro años consecutivos, nuestro propósito nos inspira a impulsar a las personas y ser una Compañía diversa e inclusiva en donde todos pertenecemos para juntos buscar una Vida Mejor,” compartió Jaime López Jiménez, Presidente y Director General de Ingredion México.
Este año, Human Rights Campaign presentó su séptimo informe, HRC Equidad MX: Programa Global de Equidad Laboral. La fundación, a través del reporte evaluó a 305 empresas y entregó la certificación de HRC Equidad MX a 253 compañías, de las cuales 74 son parte del Ranking de las 500 Empresas más importantes de México de Expansión, Ingredion México entre ellas. «Este ciclo 2024 nos ha traído muchas nuevas satisfacciones. Agradecemos a las nuevas empresas y damos la bienvenida a todo el trabajo innovador que se está realizando para seguir avanzando en México», comenta Francisco Robledo, socio implementador de HRC Equidad MX.
“En Ingredion somos una Compañía que trabaja con inclusión y la comunidad LGBTQ+ los 365 días del año. Nuestra estrategia de diversidad equidad e inclusión está basada en tres pilares; Talento diverso, cultura inclusiva y alianzas estratégicas. Nuestros BRGs son clave para construir un entorno de trabajo inclusivo y nos ayudan a alcanzar nuestros objetivos del negocio”, comentó Samantha Renovato, Directora Global de Diversidad, Equidad e Inclusión.
“En Ingredion México tenemos un pilar de Diversidad Equidad e Inclusión +Pertenecer (DEI) y seguimos desarrollando acciones en favor de nuestra estrategia Vida Sustentable “All Life”, dentro de nuestro comité DEI, en nuestro grupo de afinidad (BRGs) de PRIDE y otros BRG en pro de la equidad e inclusión. Obtener esta Certificación es un gran logro, que nos lleva a reconocer y agradecer todo el trabajo de PRIDE en la Compañía, para ser galardonados. En PRIDE aprendemos y colaboramos para cumplir con todas nuestras metas DEI”, señaló Marcela Martínez Pichardo, Directora de Asuntos Públicos & Regulatorio en Ingredion México.
Ingredion México es la empresa líder en México y la de mayor alcance en Latinoamérica en el desarrollo de soluciones en ingredientes.
